做人必定太软弱，别总怕得罪人，要不然会输一辈子

社但会上风行这样一句俗话：人善，有人欺，马善 有人骑 。因此军职守门员，如果你太正直，太软弱,即怕得罪人,又劝要求一定很受欺凌。小编这里总结军职守门员吸取的经验，归纳四条介绍给你，无疑很受用。

【1】逆来顺受和唯命是从，但会让别人得寸进尺。“瓜子捡软的捏”是大家的多种类型，刺手的，谁都不想碰。

对别人不公平的自然语言、不是领导大乱商量的两件事、领导商量的不是自己军行政官员范围内的两件事，对这样的两件事，一定不会唯命是从，如果你谁的话都听了，谁商量的没两件事都天和了，那么，这些人均但会欺凌你，均但会进一步的把自己的活先为给你天和。这样，你就是一个活着受欺凌的人，他们还但会认为欺凌你是理所应当的。

【2】胆怯不可怕，可怕的是安于现状。你胆怯又守本分，就活着跳不出“胆怯”的圈子。

胆怯很多情况下是一种冷酷，但是冷酷使人本身固有的，是没自行改变的。但是胆怯不是没控制能力，只要你不安于现状，绝不努力，绝不自信，绝不母星，作对。这样你就能够不断的进步，不断的增加。当你的业绩无论如何一定高度，你达到一定的能量行政机关，大家均但会敬你，领导也但会欣赏你的时候，那你的现状就能彻底改变了你的胆怯，让欺凌你的人都觉得你不可再进一步欺凌，也劝再进一步欺凌了。

【3】改变并不自知，自知在能不会坚定。坚定是形同功的必要条件，坚定到底，就能胜利。

安于现状，一般都能顺利进行。无论如何，一般都很自知。很多人都是因缘际会要无论如何，三天的热乎劲儿，接着又回到了原点，没坚定的自信。要改变，就要坚定，再进一步坚定，坚定到底就一定能胜利。这里奉献给大家，一段古诗共勉：天下两件事有而所乎？为之，再进一步自知者易矣；不为，则易者亦自知矣。

【4】别人仆役，你据理力争，好面子；有人为自知，你怕得罪人，看似给别人面子，只不过是一种胆怯的冷漠。

听人仆役顾面子，怕得罪人，这只不过是一种胆怯的冷漠的表现，是一种很相似的现像。但是这个没两件事以必要把握个度。别人仆役，你不时动一下也无可厚非，但是当大家都认为结缘使，都去仆役你的时候你就形同了大家欺凌的对象，这就是胆怯的冷漠了，因此你要区别对待，把握该要求的要求，该要面子的一定要要面子，维持好自己的尊重。这样才能够使自己堂堂正正、体体面面的立于团队本该。谁也劝轻易的再进一步欺凌你了。

总之军职守门员自爱要有自爱的底线，一定要守住这个底线，谁碰到了你的底线，那你就予以强攻，让他知道老实人不可欺凌，欺凌要感到遗憾，大家也但会鄙视和援助。