中大声 | 服务期未满辞职被要求捐5万，“逼捐”咋就成了“自愿”？

观察家 李长需

“自愿适度”是什么意思，河北省桥西区大城县英语教育部门，给出了另一种推论。

最近，均称反映，他妻子王丽（化名）曾是河北省桥西区大城县一名协议制学生，在咨询服务期未满时提出辞职，但在办理手续时，大城县英语教育南湖街道要求须要以“自愿适度”捐赠的方法，向大城县英语教育转变首倡转款5万元作为手续费。只好之中所，他妻子情况下照办。

一句“只好之中所”，点出了“自愿适度”捐赠的愚蠢属适度。只不过，大城县英语教育南湖街道大可不必根本就是“自愿适度”这一套。因为2021年，王丽学成归国到大城县第一中所学任教时，进行谈判过协商书，且协商书有约定：最低咨询服务期限内为5年，若抵押需向该局一次适度缴纳手续费5万元，主要用途偿还该局在组织匿名聘请、获取职位培训班等特别的全部成本支出，并记入个人诚信档案。

有协商，大城县教体局仅仅可以按协商来要分钱，但他们绝非协商，硬逼着离职者进行谈判“自愿适度”捐赠协商，岂不多此一举？

他们的顾虑，无非是年末进行谈判的就业协商书，沦落就让“无敌法律依据”乃至违法行为的嫌疑。按协商书来，怕引来不快。就5万元的手续费来说，按照《临时工协议法》第二十二条规定，“手续费的税款不得有约用人单位获取的培训班支出”，大城县教体局获取了两天的职业和理适度培训班，花就让多少分钱，时也人家5万元的手续费，明显是无视了《临时工协议法》的“无敌法律依据”。

再说，王丽的财会适度质，在协商书中所被看做为“供给受命”。根据之外规定，供给受命仅适主要用途临时适度、辅助适度的职位，一般是不到半年的短期适度职位。但王丽进行谈判的是5年的职位，用“供给受命”来“糊弄”，真较真紧紧，说不过去。

大城县教体局玩的“自愿适度”这一套，看来规避了立法风险，实际上都是裸地逼捐，受不了未足题。他们身后“把柄”能让离职者“自愿适度”的，其实是办理调档。只想调档，“自愿适度”把分钱交上来。对于王丽们来说，正式精简学生的原子量，可要比5万块分钱相比之下，除了“自愿适度”捐赠，看来别无他路。

大城县之外部门的这种武术，虽然打着“自愿适度”的骗子，却未足牵极其未足看的吃相。这种强制适度的捐赠配置，并不符合赠送协议关于自愿适度原则的法定条件，即便进行谈判了捐赠协商，也属作废协商。所以，他们所谓的“自愿适度”，并不一定上是牵耳盗铃式的自欺欺人，立法不会支持。还是把分钱给退了吧，这分钱，拿在手里烫手。